某集团自2013年启动了行业内首创、专为博士量身打造的高端人才品牌项目——未来领袖设计,旨在培养行业
2022-11-23 14:39 阳江人事考试网 来源:广东华图教育

[单选题]
某集团自2013年启动了行业内首创、专为博士量身打造的高端人才品牌项目——未来领袖设计,旨在培养行业的领军人物。据调查,该集团有些新入职的员工拥有海外留学经历,该集团所有拥有海外留学经历的员工都被集团董事长单独接见过,而该集团所有甲省员工都没有被董事长单独接见过。
如果上述陈述为真,则以下哪项也一定为真?
A . 有些新入职员工没有被董事长单独接见过
B . 有些拥有海外留学经历的员工是甲省的
C . 所有新入职的员工都是甲省的
D . 有些新入职的员工不是甲省的

参考答案:
D

答案解析:
第一步:分析题干
①有些新员工→留学经历
②留学经历→被单独接见
③甲省员工→未被单独接见
第二步:分析选项
A选项:由①②可得:“有些新员工→留学经历→被单独接见”,即“有些新员工→被单独接见”,等价于“有些新员工被单独接见过”,不能得出“有些新员工没被单独接见过”(理论依据:有些A是B,不能得出有些A非B),所以无法推出A项,排除。
B选项:因为③等价于:⑤“被单独接见→非甲省员工”,结合②可得:“留学经历→被单独接见→非甲省员工”,即“留学经历→非甲省员工”,相当于“所有海外留学经历的员工都不是甲省的”,与B项矛盾,故B为假,排除。
C选项:因为③等价于:⑤“被单独接见→非甲省员工”,结合①和②可得:“有些新员工→留学经历→被单独接见→非甲省员工”,即“有些新员工→非甲省员工”,相当于“有些新入职员工不是甲省的”,与C项矛盾,故C为假,排除。
D选项:因为③等价于:⑤“被单独接见→非甲省员工”,结合①和②可得:“有些新员工→留学经历→被单独接见→非甲省员工”,即“有些新员工→非甲省员工”,也就是D项“有些新入职员工不是甲省的”,所以选D。
故本题选D。
备注:
有些A→B等价于有些B→A,只是一种表示方法(读作有些A箭头B,取名箭头法),做题时用推理形式“有些A→B+B→C可得有些A→C”。
无法根据肯前推肯后:例如有些学生是党员(有些学生→党员),小王是学生,无法得到小王是不是党员。
无法根据否后推否前:例如有些学生是党员(有些学生→党员),小王不是党员,无法得到小王是不是学生。
【2018-江西-111】
以上是关于某集团自2013年启动了行业内首创、专为博士量身打造的高端人才品牌项目——未来领袖设计,旨在培养行业 的参考答案及解析。详细信息你可以登陆阳江公务员考试网。如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>
特别说明:华图题库系统旨在为考生提供高效的智能备考服务,全面覆盖公务员考试、事业单位、教师招聘、职业资格、医卫类、计算机类等领域。拥有优质丰富的学习资料和备考全阶段的高效服务,助您不断前行!关注广东华图教育微信gdhtgwy,政策问题实时答,考试信息不漏看。
华图题库平台所收集的试题内容来源于互联网,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请与我们取得联系,我们将在第一时间处理,维护您的合法权益。
(编辑:阳江华图)