制度的反功能指的是该制度实现了系统的某些功能之后而产生的副作用,诸如破坏该系统的内部协调、稳定关系,
2022-12-07 04:10 阳江人事考试网 来源:广东华图教育

[单选题]
制度的反功能指的是该制度实现了系统的某些功能之后而产生的副作用,诸如破坏该系统的内部协调、稳定关系,造成系统内部冲突,对系统良性运行产生破坏作用等现象。
根据上述定义,下列涉及制度的反功能的是:
A . 某校实行绩效考核,实行一段时间后引发了教师争抢上课、乱发文章等一系列问题
B . 某售楼处规定销售额可以提成,结果某销售员一个月卖房近50套
C . 一对夫妻新婚后实行家庭消费AA制,一段时间后觉得不方便就取消了
D . 某部门实行人性化管理,结果上班迟到现象反而比实行考勤制度时减少了

参考答案:
A

答案解析:
本题题干为管理类定义判断。
第一步:关键信息------①制度实现了系统某些功能;②产生了副作用。
第二步:题目详解
A选项:绩效考核制度实现了学校客观评价人才的功能,却引发了教师争抢上课、乱发文章等一系列副作用,符合定义,当选。
B选项:售楼部的制度实施后促进了销售量,产生了积极作用,不符合②,排除。
C选项:夫妻之间实行AA制,不适合后取消,没有提到是否对夫妻关系产生副作用,不符合②,排除。
D选项:实行人性化管理制度后,迟到现象减少,属于制度产生了积极作用,不符合②,排除。
故本题选A。
【2013-国考-088】
以上是关于制度的反功能指的是该制度实现了系统的某些功能之后而产生的副作用,诸如破坏该系统的内部协调、稳定关系, 的参考答案及解析。详细信息你可以登陆阳江公务员考试网。如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>
特别说明:华图题库系统旨在为考生提供高效的智能备考服务,全面覆盖公务员考试、事业单位、教师招聘、职业资格、医卫类、计算机类等领域。拥有优质丰富的学习资料和备考全阶段的高效服务,助您不断前行!关注广东华图教育微信gdhtgwy,政策问题实时答,考试信息不漏看。
华图题库平台所收集的试题内容来源于互联网,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请与我们取得联系,我们将在第一时间处理,维护您的合法权益。
(编辑:阳江华图)