某部门负责人被上级领导批评为“控制的太多,而领导的太少。”他在工作中存在的主要问题最可能是:
2022-12-18 14:08 阳江人事考试网 来源:广东华图教育
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[单选题]
某部门负责人被上级领导批评为“控制的太多,而领导的太少。”他在工作中存在的主要问题最可能是:
A . 对下级的生活困难缺乏足够的关心
B . 对工作任务的完成没有充分的关注
C . 事无巨细,事必躬亲
D . 没有和下级进行有效沟通
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参考答案:
C
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答案解析:
本题为管理常识。
第一步:分析考点
“控制的太多”说明自己事事做主,不放心交给下属,不放权。“而领导的太少” 说明缺乏高屋建瓴的方向性指导。所以,这个部门负责人的主要问题是“事无巨细,事必躬亲”。所以选C。
第二步:分析选项
A选项:题干没有体现生活困难,排除。
B选项:控制太多说明很关注工作任务进度,排除。
C选项:题干没有体现沟通,排除。
故本题选C。
【2008-安徽-111】
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(编辑:阳江华图)